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村官面试模拟试题及答题要点(三)

知满天教育网     发布时间: 2016-12-20     信息来源:      点击数:

  村官面试模拟试题及答题要点(三)

  一、任何一个领导干部走上新的工作岗位,总想轰轰烈烈地干一番事业。尤其是想在较短的时间内解决一些群众反映强烈的热点、难点问题,以打开新局面,赢得群众的信任。这就是人们常说的"新官上任三把火"。但现实往往是部分"新官"的三把火烧不起来,"新官上任三把火"烧不起来怎么办?

  答题要点:(30 分)

  1、原因

  (1)缺乏必要的心理准备。

  (2)不具备点火的客观条件(干群对新官不了解、不配合)

  (3)情况不明,盲目点火(不调查、不研究、感情用事)

  2、解决问题的方法:

  (1)对新单位要调查 研究,加深了解,制定可行点火方案。

  (2)克服主观主义,力戒盲目点火。

  (3)选准火攻方向,把火烧到关键部位,做到有的放矢。

  (4)力戒短期行为,做 好点火后续工作,确保工作的长期性和稳定性。

  二、随着科学技术的发展,农业先进技术的广泛应用,劳动生产力得到了极大的提高。同时由于农村土地面积的不断减少,农业需要的劳动力越来越少,造成了大批农村剩余劳动力的出现。请你结合我国农村的现实情况,为农村剩余劳动力找出出路。

  答题要点:(30 分)

  1、发展高效农业。改变粮食种植模式,增加经济作物比例。合理调配农业劳动力资源。

  2、大兴养殖业。利用农产品和农副产品的 优势,以家庭养殖业为基础向规模养殖发展。

  3、发展农产品加工实现农、工、贸一体化。

  4、大力发展乡镇企业。以农业、农村为出发点,发展适合自己的企业道路,改变农民"打工仔"的地位,使农民真正成为企业的主人。

  5、集体组织外出务工,为农民解决后顾之忧。

  6、依靠地域优势大力发展第三产业。

  综合分析(20 分)

  1、判断问题,准确,抓住问题实质。

  2、能分清主次,层次清晰。

  3、分析问题透彻,逻辑性强。

  4、能提出建设性意见,并有工作办 法、步骤。

  语言表达能力(10 分)

  1、清楚地表达自己的观点。

  2、条理清楚,语言畅通。

  3、用词准确、简练、不拉杂。

  4、善于沟通协调人际关系。

  举止仪表(10 分)

  1、情绪稳 定、沉着

  2、气质好,文化素养较好

  3、举止得体

  4、仪表表端庄

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